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焦煤集團(tuán)以暖心關(guān)愛(ài)傳遞“企業(yè)溫度”

2025/2/8 10:09:04    來(lái)源：焦作日?qǐng)?bào)

　　“工會(huì)始終心系一線職工，運(yùn)動(dòng)會(huì)的舉辦、小藥箱的發(fā)放、愛(ài)心托管班的開(kāi)設(shè)……時(shí)時(shí)刻刻想職工所想、急職工所急、解職工所難�！闭劶肮�會(huì)一系列的暖心服務(wù)，焦煤集團(tuán)趙固二礦一名職工高興地說(shuō)。

　　民生連著民心，民心凝聚民力。長(zhǎng)期以來(lái)，焦煤集團(tuán)工會(huì)始終堅(jiān)持以職工需求為導(dǎo)向，以服務(wù)職工、維護(hù)職工權(quán)益為核心，充分發(fā)揮“娘家人”職能優(yōu)勢(shì)，在“實(shí)”字上下功夫、在“好”字上做文章，讓職工暖心更開(kāi)心。

　　樂(lè)民行動(dòng)，讓職工其樂(lè)融融。焦煤集團(tuán)工會(huì)每年定期舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)，相繼開(kāi)展職工羽毛球、五人制足球、籃球、象棋比賽等，最大程度豐富職工的業(yè)余文化生活。同時(shí)，定期舉辦職工合唱比賽，千余名干部職工同臺(tái)競(jìng)技，展現(xiàn)廣大干部職工昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的激情與斗志。

　　精神氧吧，為職工充電加油。焦煤集團(tuán)工會(huì)致力于打造既符合企業(yè)發(fā)展，又能提升職工綜合素質(zhì)的“文化基地”——職工書屋。職工書屋統(tǒng)一配備了書桌、電視機(jī)、電腦等設(shè)施，不但有紙質(zhì)書千余冊(cè)，還有多種電子閱讀資源，職工可通過(guò)掃描二維碼選擇圖書，通過(guò)手機(jī)端進(jìn)行線上閱讀，滿足了職工多樣化學(xué)習(xí)閱讀需求。同時(shí)，焦煤集團(tuán)工會(huì)積極探索“職工書屋+”新模式，讓職工書屋成為集書籍閱覽、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、文娛交流、人文關(guān)懷、心理疏導(dǎo)等多功能于一體的文化陣地，使其成為滿足職工精神需求和提升職工綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)站、活動(dòng)站和加油站。

　　精準(zhǔn)幫扶，解除職工后顧之憂。焦煤集團(tuán)工會(huì)成立了焦煤職工法律援助中心，聘請(qǐng)維權(quán)經(jīng)驗(yàn)豐富的律師，為職工提供法律援助，及時(shí)化解潛在矛盾。在此基礎(chǔ)上，焦煤集團(tuán)工會(huì)要求各基層工會(huì)分級(jí)、分層次建立了困難職工檔案，努力當(dāng)好職工群眾“第一聯(lián)系人、第一知情人、第一幫扶人”，通過(guò)開(kāi)展“冬送溫暖”“夏送清涼”“金秋助學(xué)”“六一特別關(guān)愛(ài)”等活動(dòng)，加大對(duì)困難職工幫扶救助力度。春節(jié)前，焦煤集團(tuán)慰問(wèn)困難職工630人次，發(fā)放慰問(wèn)品、慰問(wèn)金88余萬(wàn)元。

（通訊員孟福生）

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